学校召开招生就业工作例会

11月4日，学校在第六会议室召开招生就业工作例会，统筹推进学校招生就业各项重点工作。各学院党委（总支）书记、就业工作相关负责人参加会议，副校长娄全福出席会议并讲话。

会上，招生就业处处长刘杰首先汇报各学院2026届毕业生就业去向摸底情况，详细梳理不同专业毕业生就业意向分布、行业倾向等核心数据，为后续精准开展就业指导提供数据支撑。同时，刘杰传达了省里关于就业育人工作的最新要求，强调要将就业育人理念贯穿人才培养全过程，强化校企协同育人，提升毕业生就业竞争力。

随后，各学院书记依次汇报本学院2026届就业工作进展情况，结合专业特色介绍就业工作推进思路与具体举措。针对招聘会组织工作，各学院明确将精准对接行业企业需求，计划联合优质企业开展专场招聘会，拓宽毕业生就业渠道；在困难毕业生帮扶方面，各学院均已建立帮扶台账，将通过“一生一策”制定个性化帮扶方案，确保帮扶工作落地见效。

娄全福在讲话中强调，一是要深化思想认识，锚定培养目标。教职工要转变思想观念，将高质量就业确立为人才培养的核心目标之一，重点聚焦进阶学习、考公考研、基层就业、应征入伍、自主创业、出国留学、优质企业就业等方向；二是要强化规划引领，落实精准培育。自新生入学起即引导其树立科学的学业与职业规划意识，严格落实“一人一规划”要求；三是要聚焦需求导向，优化服务举措。要强化精准施策力度，依据学生不同就业意向，量身定制个性化服务方案。娄全福表示，学校将整合优质资源，搭建专项服务平台，提供政策解读、备考指导等全方位支持，持续完善就业工作体系，凝聚校院两级合力，全力推动毕业生实现更高质量和更充分就业。（图/文/审 招生就业处）