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副校长娄全福赴经济与管理学院开展就业工作专项调研

2026-05-07 文章作者: 浏览次数:30

为进一步压实就业工作责任,精准掌握学院毕业生就业工作进展,破解就业工作难点堵点,稳步推进毕业生高质量充分就业工作,5月7日下午,副校长娄全福在招生就业处处长刘杰的陪同下,深入经济与管理学院开展就业工作专项调研。经济与管理学院院长胡梨花、党委书记龙犇、副书记朱红梅及学院就业工作相关负责人参会。

 

座谈会上,学院党委书记龙犇首先通报了学院现阶段就业工作整体情况,详细梳理专升本、考研升学及困难毕业生帮扶等核心数据,介绍常态化就业工作机制。学院坚持动态更新就业台账,精准掌握毕业生求职状态,分类施策精准帮扶,稳步推进就业工作精细化、规范化开展。

院长胡梨花补充就业工作氛围与团队协作情况,指出毕业生求职意愿强、氛围浓厚。论文指导教师与毕业班辅导员紧密联动、协同发力,在就业指导、岗位推介、求职帮扶等方面同向发力,凝聚全员促就业合力,全力助推毕业生升学就业、实现高质量就业

随后,招生就业处处长刘杰通报经管学院各班级、各专业最新就业数据,明确当前就业工作重点。他着重强调就业去向填报规范,要求严格流程、细化审核,做实数据统计、材料审核和信息录入,确保就业数据真实准确、合规严谨,坚决杜绝不规范填报,保障高质量就业工作有序推进。

 

最后,副校长娄全福作总结讲话。他充分肯定了学院就业工作的扎实成效,并结合当前严峻的就业形势,对下一阶段工作提出明确要求。一是提高政治站位,高度重视就业工作,抢抓就业关键窗口期,聚焦重点毕业生群体精准施策、靶向发力,有序推进优质企业就业、征兵入伍、考公考编、境内外升学、基层就业和自主创业等重点去向落地,保质保量完成高质量就业工作。二是转变工作思路,主动适应就业新形势新要求,突破传统工作模式,灵活优化工作举措,强化部门协同、师生联动,凝聚全员齐抓共管、共促高质量就业的强大合力。三是狠抓工作落地见效,严守就业工作纪律底线,严格落实就业 “三不准四不得” 要求,以严谨务实作风常态化、系统化抓实就业服务,分类推进各类优质就业渠道建设,全力推动学院就业工作提质增效。(供稿/招生就业处  校审/陈静 刘杰)