学校召开招生就业工作例会

5月28日下午，我校在第六会议室召开招生就业工作例会。会议深入分析研判当前工作形势，细化落实工作责任，统筹部署招生提质增量与毕业生高质量充分就业各项重点工作。副校长娄全福出席会议并讲话，各学院党委（总支）书记、院长、就业专员、毕业班辅导员及招生就业处全体人员参会。

会上，招生就业处处长刘杰首先对招生相关工作作出安排，明确各二级学院须在6月初完成专业介绍、名师风采等宣传素材筹备与制作工作，通过微信公众号、学院网站及时发布，各学院要深挖特色，丰富创意，打造多样化宣传内容。同时他通报了最新一期就业周报数据，逐一说明各学院就业去向落实率、困难毕业生帮扶等工作进展。随后，各学院党委（总支）书记针对本院就业落实率偏低的班级、专业作专项汇报，剖析现存短板，明确整改推进方向。

娄全福在总结讲话中结合当前招生就业严峻形势与学校工作实际，紧扣高质量就业核心目标，对全校招生就业重点工作作出系统性部署，明确三项重点工作要求：一要抓实招生宣传，夯实办学发展根基。要立足2026年招生计划，正视民办院校招生竞争激烈、办学压力较大的严峻形势。各学院主要负责人需压实主体责任，创新宣传形式载体，调动全校师生宣传力量，扎实完成学院网站优化、招生视频制作、专业直播宣讲等工作，全方位展示学校办学与专业优势，吸纳优质生源，为学校高质量发展筑牢根基；二要抢抓关键窗口期，稳步推进高质量就业。当前是毕业生就业冲刺攻坚关键期，各学院要抢抓毕业典礼前的黄金就业时段，引导毕业生树立正确就业观，秉持“先就业、再择业、逐步实现高质量就业”的理念。针对就业核查问题数据及时整改，规范数据统计上报流程，严格落实就业数据每周常态化通报制度，以精准规范的数据支撑高质量就业工作开展；三要聚焦重点提质增效，健全高质量就业保障体系。精准开展困难毕业生帮扶，落实“一人一档、一人一策”帮扶举措，严守就业工作“四不准”和“三不得”纪律底线。持续深化访企拓岗专项行动，杜绝形式主义，精准对接优质企业与优质岗位，提升拓岗实效，扩充高质量就业岗位资源，全力推动毕业生就业从充分就业向高质量就业跃升。

本次例会明确了招生就业工作重点与攻坚方向，压实了各级工作责任。下一步，学校各部门将紧扣会议部署，锚定高质量发展目标，狠抓工作落实，扎实推进招生宣传、就业提质、精准帮扶、岗位拓展等工作，持续提升生源质量与就业育人成效，推动学校招生就业工作高质量发展。（供稿/招生就业处 初审/陈静 复审/徐文强 终审/刘杰）